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Titre

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Agent des achats

Description

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Nous recherchons un Agent des achats compétent et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal sera responsable de la gestion complète du processus d'approvisionnement, de la sélection des fournisseurs à la négociation des contrats, en passant par la gestion des commandes et le suivi des livraisons. Ce rôle est essentiel pour assurer que l'entreprise dispose des ressources nécessaires au bon fonctionnement de ses opérations, tout en optimisant les coûts et en maintenant des relations solides avec les fournisseurs. L'Agent des achats devra collaborer étroitement avec les différents départements pour comprendre leurs besoins et garantir la qualité et la conformité des produits achetés. Une connaissance approfondie des marchés fournisseurs, des techniques de négociation et des réglementations en matière d'achats est indispensable. Le poste requiert également une grande rigueur administrative, une capacité à analyser les données et à prendre des décisions stratégiques pour améliorer les processus d'approvisionnement. Si vous êtes organisé, proactif et avez un excellent sens de la communication, ce poste est fait pour vous.

Responsabilités

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  • Évaluer les besoins en approvisionnement des différents départements.
  • Rechercher et sélectionner les fournisseurs adaptés.
  • Négocier les conditions d'achat, les prix et les délais de livraison.
  • Passer les commandes et assurer le suivi jusqu'à la réception des produits.
  • Gérer les relations fournisseurs et résoudre les éventuels litiges.
  • Analyser les données d'achat pour optimiser les coûts et les processus.
  • Assurer la conformité des achats avec les politiques internes et les réglementations.
  • Collaborer avec les équipes internes pour anticiper les besoins futurs.
  • Mettre à jour et gérer les bases de données fournisseurs.
  • Préparer des rapports réguliers sur les activités d'achat.

Exigences

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  • Diplôme en gestion, commerce ou domaine similaire.
  • Expérience préalable en gestion des achats ou approvisionnement.
  • Connaissance des techniques de négociation et des marchés fournisseurs.
  • Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion des achats.
  • Excellentes compétences organisationnelles et analytiques.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
  • Sens aigu de la négociation et de la gestion des coûts.
  • Connaissance des réglementations liées aux achats.
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
  • Rigueur et attention aux détails.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en négociation avec les fournisseurs ?
  • Comment gérez-vous les situations de litige avec un fournisseur ?
  • Quels outils utilisez-vous pour suivre les commandes et les approvisionnements ?
  • Comment assurez-vous la conformité des achats avec les politiques internes ?
  • Pouvez-vous décrire une situation où vous avez réussi à réduire les coûts d'achat ?
  • Comment priorisez-vous les besoins d'achat lorsque les ressources sont limitées ?
  • Quelle est votre méthode pour évaluer la performance d'un fournisseur ?
  • Comment travaillez-vous avec les autres départements pour anticiper leurs besoins ?